@Felix

“Dennoch sind Beamte billiger als Angestellte -dauerhaft- weil nicht im kaputten Sozialsystem und weil die Bewerber gesund sein müssen.”

Oh je, ist das Beamtenlogik?

Wenn ich alle Anwärter mit Gesundheitsproblemen ablehne, sind die Übriggebliebenen natürlich gesünder und verursachen weniger Krankheitskosten als der Durchschnitt…

“Interessiert aber niemand.”

Klar!
Wenn man die Probleme in die Ferne Zukunft verschieben kann,dann braucht man Jetzt nicht über Lösungen zu diskutieren bzw. Änderungen vorzunehmen. :-)

Dank dem allgemein schlechten Altersvorsorgesystem in Deutschland ,rutscht Deutschland daher ja auch immer tiefer bei der Vermögensbildung ab.

Der neuste Allianz-Bericht sieht Deutschland nun nur noch auf Platz 19…!

“Beim Ländervergleich zeigt sich, dass Staaten mit einem gut ausgebauten System der beruflichen Vorsorge weit vorne liegen. Dazu gehören in Europa die Schweiz, Dänemark, die Niederlande oder Schweden.”

https://12ft.io/proxy?&q=https%3A%2F%2Fwww.nzz.ch%2Ffinanzen%2Famerikaner-und-schweizer-haben-die-groessten-vermoegen-deutsche-hinken-hinterher-ld.1758022

Die alten gesunden Rentner-Beamte,können in der Zukunft ja dann…. in der Privatwirtschaft ihre Rente aufbessern.

Ist alles bekannt. Das OVG hat den Staat 1957 verurteilt, Pensionsrückstellungen zu bilden. Interessiert aber niemand.
Dennoch sind Beamte billiger als Angestellte -dauerhaft- weil nicht im kaputten Sozialsystem und weil die Bewerber gesund sein müssen.
Schlechte Gesundheit wegen Fehlernährung: Gelegenheit zur Besserung oder keine Verbeamtung. Ganz simpel.

Der Staat/Politiker verschieben/”tricksen” das Problem der Beamtenversorgung einfach in die Zukunft.

Nicht umsonst sind die wirklichen implizierten Staatsschulden um einiges höher,als die “normalen” Staatsschulden die man immer in den Medien liest.

Die steigende Lebenserwartung der Beamten-Rentner wird das Problem in Zukunft noch verschärfen.

Die “Trickserei” der Politik(er) bzw. Problematik der Beamtenvorsorge wir im PDF-Link gut beschrieben.

“Wenn der Staat einen Lehrer verbeamtet, verspricht er diesem nach 35 Jahren eine Pension, die von den dann lebenden Steuerzahlern bedient werden muss. Würde der Staat den Lehrer nicht verbeamten, sondern als Angestellten beschäftigen,müsste der Staat Beiträge an die GRV zahlen. Es wirdangenommen,dass Rente und Pension gleich hoch sind und der Staat die
Beitragszahlungen über Verschuldung durch eine Staatsanleihe mit risikolosem Zins finanziert. Für den Lehrer ergibt sich in diesem Beispiel kein Unterschied, da er im Alter Zahlungen in gleicher Höhe erhält. Für den Staat hingegen ergibt sich
trotz gleicher zu begleichender Rechnung ein bedeutender
Unterschied: Im Falle des Beschäftigtenverhältnisses würde
die Staatsschuld unmittelbar steigen, im Falle des Beamtenverhältnisses hingegen nicht, obwohl die ökonomischen Auswirkungen identisch sind.
Aus Sicht des Staates sind die Kosten für aktive Beamte geringer als für Angestellte im öffentlichen Dienst, da für diese keine Sozialbeiträge abgeführt werden müssen. Dadurch entsteht für Politiker der Anreiz,beispielsweise Lehrer in der eigenen Legislaturperiode zu verbeamten, um die verfügbaren finanziellen Ressourcen für eigene politische Vorhaben zu erhöhen

https://www.econstor.eu/bitstream/10419/243132/1/1772184713.pdf

@Felix

“Nur ein Kernpunkt: Im öffentlichen Dienst benötigen Sie relativ viel Personal, das sehr gute Voraussetzungen mitbringen muss (jung, gesund, gute und sehr gute Noten), und mit sehr begrenzen finanziellen Möglichkeiten zufrieden sein muss.”

Naja, soo schlecht ist die Beamtenvergütung nun auch wieder nicht – vor allem dann, wenn man ehrlich rechnet und den einfachen Zugang zur privaten Krankenversicherung via Beihilfe-Tarif und vor allem die im Vergleich zur gesetzlichen Rentenversicherung äußerst üppigen Pensionszusagen berücksichtigt, die ein Beamter schon alleine durch seine Tätigkeit erwirbt. Da wird die eingeforderte lebenslange Staatstreue (oder auch nur Parteitreue…) dann doch ganz nett belohnt. Und besonders beeindruckend finde ich die Leistungen unserer Staatsbediensteten auch nicht mehr, trotz angeblich so harter Auswahlkriterien.

Letztendlich ist das Grundproblem aber das gleiche wie in der Privatwirtschaft: Der Abstand zwischen den durch Arbeit erzielbaren Einkommen und dem leistungslos erzielbaren Einkommen via “Bürgergeld” ist viel zu klein – das ist das wesentliche Missverhältnis in der “Vergütungsstruktur” in unserem Land.

Hallo Weico,

das halte ich für Propaganda. Im Gegenteil sieht man überall dort gute Verhältnisse, wo möglichst unabhängige und unbestechliche Beamte hoheitliche Aufgaben durchführen. Geographisch wie historisch ist das unbestreitbar. Mit “Studien” kann man indes natürlich jede beliebige Meinung zur Wissenschaft erheben.

Nur ein Kernpunkt: Im öffentlichen Dienst benötigen Sie relativ viel Personal, das sehr gute Voraussetzungen mitbringen muss (jung, gesund, gute und sehr gute Noten), und mit sehr begrenzen finanziellen Möglichkeiten zufrieden sein muss. Dieses Personal gibt es zum Glück, das sind aber Menschen, die empfindlich reagieren, wenn sie schlecht behandelt werden.

Es kommt also auf das Management an. Wenn ich mir Deppen hole oder gute Leute, die ich schlecht behandele, kann das System nicht funktionieren.

@Rolf Peter

Gibts da Bonuspunkte für wohlstandsvernichtende Schwachsinnsideen, solange sie grün lackiert sind?

@JürgenWärmeP

“Hinzu kommt, dass sich blaubraun gekleidete Hilfszimmerleute unter die Werftarbeiter mischen, denen jedes Maß und Werkzeug fehlt.”

Kamen denn schon die grünen Inspekteure vorbei, die natürlich gar nichts arbeiten sondern nur dumm und staatsbezahlt herumschwätzen, und forderten den Einbau einer Wärmepumpe im Maschinenraum und eines Windradturms auf dem Oberdeck?

“Ein Käpt’n der unter solchen widrigen Bedingungen das Segelschiff auf Kurs bringen soll, muss schon aus Norddeutschland kommen. Wie wäre es mit Boris Herrmann?”

Ich hätte gerne diesen Autoritären aus Schleswig-Holstein mit dem lustigen dänischen Akzent, Claus Ruhe Madsen. Da muss man einfach an den Koch aus der Muppet-Show denken, selbst wenn man von ihm gerade ins Ungeimpften-Sammellager gesperrt wird, weil mal wieder Pandemie ist…

Erinnerung an den 10. August 1628, Stockholm. Die aufgetakelte schwedische Galeone versank auf 33 Meter Tiefe, noch bevor der erste Schuss abgegeben werden konnte. Eine Ursache war, dass mit zweierlei Maß gezimmert wurde, dem schwedischen und dem Amsterdamer Fuß, das rd. eineinhalb Zentimeter kürzer ist.

Heute haben wir unter den Konstrukteuren dreierlei Maß. Hinzu kommt, dass sich blaubraun gekleidete Hilfszimmerleute unter die Werftarbeiter mischen, denen jedes Maß und Werkzeug fehlt. Zudem verwenden ganz schlaue Segelflicker vom Starnberger See gerne morsches Garn, damit sie Ihr Segel nach einem Sturm zweimal verkaufen können.

Ein Käpt’n der unter solchen widrigen Bedingungen das Segelschiff auf Kurs bringen soll, muss schon aus Norddeutschland kommen. Wie wäre es mit Boris Herrmann?

@weico

Tja, dieses Mal ist es allerdings internationaler Sozialismus, und eher die Variante Trotzki als Bebel, und mit deutlich mehr Homo- und Transsexuellen als damals. Da geht dem Staat noch schneller das Geld aus als im Nationalsozialismus.

“Hr.Fratzscher redet von einem “Lebenschancenerbe”,das Jeder zur Chancengleichheit bekommen sollte.”

Klingt toll, aber scheitert leider daran, dass vom “Erbe” nicht viel übrig bleibt, wenn jeder unqualifizierte Migrant aus Afrika oder Asien auch mit in die Erbengemeinschaft eintreten kann…

@Lothar

“Sich dann hinzustellen, und über den heutigen Zustand der öffentlichen Verwaltung zu beschweren, ist schon etwas”

Der Zustand der öffentlichen Verwaltung hat halt auch mit dem System des Beamtenturm zu tun.

In Ländern wo es praktisch keine Beamte in der öffentlichen Verwaltung mehr gibt oder massiv umgebaut wurde,funktioniert die öffentliche Verwaltung ohne grosse Probleme.

Einfach den Arbeitsmarkt spielen lassen und sich von den “alten Beamtenzöpfen” trennen und endlich langsam mit der Zeit gehen.

https://www.tagesspiegel.de/wirtschaft/abschied-per-volksabstimmung-die-schweiz-hat-beamte-abgeschafft-1071085.html

Wie heißt es so treffend:
“Wer nicht mit der Zeit geht, geht mit der Zeit”

Gilt für Private,Wirtschaft usw…und STAATEN.

Hr.Fratzscher redet von einem “Lebenschancenerbe”,das Jeder zur Chancengleichheit bekommen sollte.

Wenn man Jemandem etwas wegnimmt und es dann Andere bekommen ist in seinen Augen kein Sozialismus/ Diebstahl…sondern ein Weg zur Chancengleichheit und etwas demokratisches…!

“Es hat aber nichts mit Sozialismus zu tun, sondern mit Chancengleichheit. Das ist ein durch und durch demokratisches Konzept.”

https://archive.li/HSWVc

Genau SO haben sie damals beim Nationalen Sozialismus auch argumentiert,wie man bei Götz Aly nachlesen kann.

Hr.Fratzscher sollte Aly’s Buch:
“Hitlers Volksstaat: Raub, Rassenkrieg und nationaler Sozialismus” …nicht als Vorlage für seine chancengleichmacherische Zukunftsideologie nehmen….sondern als Warnung !

Nach dem medialen Mainstream zu urteilen,verbreiten Piketty bzw. Fratzscher also klare faschistische Idologien aus der N.S.D.A.P. -Zeit.

Einige Piketty-Fratzscher-Ideen tauchten ja schon in dem 25-Punkte-Programm der “National Sozialistischen Deutschen Arbeiter Partei” [vom 24. Februar 1920] auf .